Circulariteit omvat naast doelen voor materiaalstromen ook sociale doelen. SIGN heeft dat door vertaald naar duurzame biobased huisvesting van internationale medewerkers ! LTO Nederland en Glastuinbouw Nederland verzamelde inspirerende voorbeelden en publiceerde een inspiratieboek. Op initiatief van SIGN begeleidde Glastuinbouw Nederland een aantal ondernemers met hun nieuwbouwplannen en reikten hen begin dit jaar een stimuleringsprijs uit. Zij blikken nu terug.
Bij Fruitteeltbedrijf Jos van Rijn, Multigrow Grashoek en VD Holland zien we inspirerende voorbeelden van ondernemers die verder gaan dan de standaard. Ze investeren in duurzame, kwalitatieve en comfortabele huisvesting die niet alleen voldoet aan de norm, maar juist verder gaat. 💡
- Duurzaamheid: Van zonnepanelen en warmtepompen tot houtskeletbouw en restwarmtegebruik – duurzame keuzes zijn de standaard.
- Personeelsbinding: Goede huisvesting zorgt voor tevreden en verbonden werknemers, die graag terugkomen in piekperiodes.
- Omgevingsdialoog: Het betrekken van buren en de gemeente voorkomt bezwaren en zorgt voor draagvlak.
- Slim ontwerp: Comfort, privacy en functionaliteit staan centraal – van ruime kamers tot groene buitenruimtes en culturele voorzieningen.
Inspirerende quotes van ondernemers:
Jos Van Rijn (Fruitteelt Cohen):
" Duurzame en comfortabele huisvesting zorgt voor tevreden medewerkers en een stabiele groep medewerkers.”
Thom van Mullekom (Multigrow)
"Duurzame huisvesting brengt rust in je bedrijf, zorgt voor energieke werknemers en versterkt de sociale band.”
Arnoud van Dijk (Vd Holland Andijk)
" Goede huisvesting zorgt niet alleen voor tevreden werknemers, maar ook voor een fijne sfeer.”
De resultaten spreken voor zich: betrokken medewerkers, minder reistijd en een toekomstgerichte sector waarin iedereen zich thuis voelt.
gepubliceerd: 2024-12-06 | tagged: nieuws;news